Vorlage Trainee Führungskraft (m/w/d)

Wir bilden über ein Traineeprogramm Führungskräfte (m/w/d) für unsere Filialen aus.

Sie steigen in einer festen Filiale ein und lernen alle Bereiche und Abläufe kennen.
Sie werden auf alle Führungsaufgaben vorbereitet.
Sie vertreten nach einer Einarbeitungszeit Filialleitungen und deren Stellvertretungen in allen Filialen.
Ziel des Traineeprogrammes ist es, Ihnen eine Führungsstelle in einer unserer Filialen anbieten zu können.

Sie haben bereits Erfahrung im Handel.
Sie können sich individuell und situativ auf Menschen einstellen und haben sowohl ein souveränes Auftreten als auch eine professionelle Kommunikationsfähigkeit.
Unternehmerisches und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln sind für Sie selbstverständlich.
Sie möchten eigenverantwortlich arbeiten und handeln.
Betriebswirtschaftliche Themen finden Sie interessant.
Bestenfalls haben Sie bereits erste Erfahrung im Möbelhandel und/oder als Führungskraft.
Sie sind bereit vertretungsweise andere Filialen zu unterstützen.

Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem kleinen und familiären Team.
Geregelte Arbeitszeiten orientiert an unseren Öffnungszeiten Mo-Sa 10-19 Uhr, mit mind. einem festen freien Tag/Woche.
6 Wochen bezahlten Urlaub, zzgl. je ½ Tag frei am 24. und 31.12., wenn dieser auf einen Arbeitstag fällt sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen.
Leistungs- und motivationsabhängiges Gehaltsmodell mit transparenten Entwicklungsmöglichkeiten.
Regelmäßige Feedbackgespräche und Schulungen, so dass ihre Weiterentwicklung gefördert wird.
Eine Sachbezugskarte (Edenred City), die monatlich mit 50 € (VZ) aufgeladen wird.
Mitarbeiterrabatt auf Möbel AS Ware.